ОШ „ИВО ЛОЛА РИБАР“ 

23313 Нови Козарци, Краља Петра I 42

Наставник музичке културе: на одређено време ради замене одсутног запосленог преко 60 дана (за време породиљског одсуства и одсуства са рада ради неге детета одсутног запосленог, до повратка одсутног запосленог на рад), са непуним радним временом, 25% норме

УСЛОВИ: поред општих услова за заснивање радног односа утврђених у члану 24. Закона о раду („Сл. гласник РС”, бр. 24/05, 61/05, 54/09, 32/13, 75/14, 13/17 - одлука УС, 113 и 95/18 - аутентично тумачење), кандидати треба да испуњавају услове прописане чл. 139-143. Закона о основама система образовања и васпитања ("Сл. гласник РС", бр. 88/2017, 27/2018-др. закон, 10/2019, 27/2018-др. закон, 6/2020, 129/2021, 92/2023, 91/2025) и чл. 3. Правилника о степену и врсти образовања наставника и стручних сарадника у основној школи (''Сл.гласник РС'' бр. 11/12 и др.- бр.1/24- у даљем тексту: Правилник): 1. степен образовања: високо образовање (најмање 240 ЕСПБ бодова / VII-1 степен) стечено на мастер академским студијама, специјалистичким академским студијама или на основним студијама у трајању од најмање четири године, по прописима који су уређивали високо образовање до 10. септембра 2005. године.; 2. врста образовања (образовни профил): кандидат мора имати једно од звања утврђених Правилником, као што су: професор музичке културе/музичког васпитања, професор солфеђа и музичке културе, дипломирани музички педагог/ дипломирани музичар-педагог, мастер теоретичар уметности (професионални статус: музички педагог, етномузиколог, музиколог или музички теоретичар), мастер музички уметник, као и друга звања наведена у поменутом Правилнику за предмет музичка култура; 3. додатни услови у погледу образовања (лиценца): испуњеност услова у погледу образовања из психолошких, педагошких и методичких дисциплина од најмање 36 ЕСПБ бодова (од којих најмање шест бодова праксе у установи), у складу са чланом 142. Закона о основама система образовања и васпитања (уколико кандидат ово нема, дужан је да стекне у року од једне године, односно две године од дана заснивања радног односа, као услов за полагање испита за лиценцу); 4. да имају психичку, физичку и здравствену способност за рад са децом и ученицима; 5. да нису осуђивани правноснажном пресудом за кривично дело за које је изречена безусловна казна затвора у трајању од најмање три месеца, као и за кривична дела насиље у породици, одузимање малолетног лица, запуштање и злостављање малолетног лица или родоскврнуће, за кривична дела примање или давање мита; за кривична дела из групе кривичних дела против полне слободе, против правног саобраћаја и против човечности и других добара заштићених међународним правом, без обзира на изречену кривичну санкцију, и за које није, у складу са законом, утврђено дискриминаторно понашање; 6. да имају држављанство Републике Србије; 7. да знају српски језик и језик на којем се остварује образовно-васпитни рад. 

Кандидати попуњавају пријавни формулар (налази се на званичној интернет страници Министарства просвете, науке и технолошког развоја), а потребну документацију заједно са одштампаним и попуњеним  пријавним формуларом достављају установи. 

Докази о испуњавању услова: пријавни формулар са интернет сајта Министарства просвете, науке и технолошког развоја; потписана биографија кандидата; оригинал/оверена копија дипломе односно уверења којим се доказаује одговарајуће образовање; оригинал/оверена копија уверења о држављанству; оригинал/оверена копија  уверења о неосуђиваности-извод из казнене евиденције МУП-а (не старије од 6 месеци); доказ о познавању језика на коме се изводи образовно васпитни рад уколико је неопходан (уколико одговарајуће образовање није стечено на том језику). Доказ о психофизичкој и здравственој способности за рад са децом и ученицима кандидат ће доставити пре закључења уговора о раду.

Након утврђене испуњености услова кандидата за пријем у радни однос кандидати, који испуњавају услове за заснивање радног односа, упућују се на психолошку процену способности за рад са децом и ученицима, коју врши надлежна служба за послове запошљавања. По достављеном извештају са кандидатима ће се обавити разговор и донети решење о избору.

Лице задужено за давање обавештења о конкурсу: Драгана Радујко, директорка, 0230/356-005.  

Пријаве слати на адресу са назнаком „За конкурс“. Непотпуне и неблаговремене пријаве неће бити разматране.

НАПОМЕНА: Сви изрази, појмови, именице, придеви и глаголи у огласима, који су употребљени у мушком роду, односе се без дискриминације и на особе женског пола и обрнуто (осим уколико специфичним захтевима посла није другачије прописано)