Шта је Клуб за тражење посла?
Клуб за тражење посла је активна мера политике запошљавања коју спроводи Национална служба за запошљавање. Ради се о интензивној, групној обуци која је осмишљена да незапосленим лицима која су на евиденцији Националне службе пружи подршку и практична знања потребна за ефикасно тражење посла. Циљ је да се кроз рад у групи и индивидуални приступ полазници оспособе да самостално и успешно конкуришу за радна места.
Коме је намењен Клуб за тражење посла?
Ова обука је првенствено намењена незапосленим лицима која су на евиденцији Националне службе која су евидентирана и која желе да унапреде своје вештине тражења посла. најчешће су полазници млади, дугорочно незапослени, али и свим они којима је потребна додатна подршка у процесу проналажења запослења.
Шта се учи у Клубу за тражење посла?
Обука у Клубу за тражење посла обухвата низ кључних тема и вештина, укључујући:
- Самопроцена и професионална оријентација: Дефинисање циљева у каријери, препознавање сопствених вештина, знања и искустава
- Израда радне биографије (CV) и мотивационог писма: Учење како креирати професионалну и упечатљиву радну биографију и мотивационо писмо прилагођено специфичним огласима за посао
- Технике тражења посла: Упознавање са различитим каналима тражења посла (интернет портали, on line платформе, друштвене мреже, LinkedIn, Facebook,Twitter, Instagram, сајмови)
- Припрема за интервју за посао: Симулација интервјуа, учење како оставити добар утисак, одговорити на тешка питања и поставити своја питања
- Презентационе и комуникационе вештине: Унапређење вештина јавног наступа и ефикасне комуникације, које су кључне током интервјуа и уопште у пословном окружењу
- Умрежавање (Networking): Разумевање важности успостављања контаката и коришћења професионалних мрежа
- Стратегије самопромоције: Како представити себе послодавцу на најбољи могући начин.
Како функционише Клуб за тражење посла?
Обука се обично спроводи у форми интерактивних радионица, у мањим групама. Воде је искусни саветници за запошљавање – вође клубова за тражење посла.Траје одређени временски период (5 радних дана), са редовним сусретима. Кроз интерактивне радионице, индивидуалне консултације и симулације, полазници активно раде на унапређењу својих вештина. Често се обезбеђују и материјали за рад, а полазници имају прилику да размењују искуства и пружају подршку једни другима. Након завршетка обуке у клубу, полазници имају на располагању да користе информациону салу.
Предности учешћа у Клубу за тражење посла
Учешће у Клубу за тражење посла доноси бројне предности:
- Повећава шансе за запослење: Полазници стичу практична знања и вештине које су кључне за успешно проналажење посла
- Јача самопоуздање: Кроз обуку и подршку, полазници постају сигурнији у себе и своје способности
- Омогућава индивидуални приступ: Иако је групна обука, саветници често пружају и индивидуалну подршку прилагођену потребама сваког полазника
- Пружа подршку групе: Рад у групи омогућава размену искустава, мотивацију и подршку међу полазницима
- Помаже у превазилажењу препрека: Обука често помаже у препознавању и превазилажењу психолошких баријера које могу ометати процес тражења посла.
Ако желите да унапредите своје вештине тражења посла, обратите се свом саветнику за запошљавање како бисте се информисали о доступности и терминима обука Клуба за тражење посла.
Обратите се свом саветнику за запошљавање и пријавите се за Клуб за тражење посла
