Програм обуке на захтев послодавца подразумева учешће у финансирању програма обуке ради стицања знања и вештина потребних за обављање послова на конкретном радном месту, уколико на евиденцији незапослених Националне службе нема лица са потребним знањима и вештинама.

Послодавац „Римастер“ доо Параћин је шведска компанија која се бави производњом каблова за индустријске машине у Шведској, Пољској, Кини, Белгији и Француској, а од 2018. године и у Србији. На евиденцији Службе Параћин није било незапослених лица са потребним знањима и вештинама у процесу производње који подразумева рад на специјализованим машинама у фазама које обухватају кримповање, стриповање, монтирање и визуелну и електронску контролу каблова. Оваква врста производње је веома специфична и захтева одређена знања и вештине за рад на савременим и специјализованим машинама.

У току је реализација обуке на захтев послодавца у коју је укључено 16 незапослених лица која се обучавају за послове оператера за производњу каблова за индустријске машине у трајању од три месеца. Већина полазника обуке су жене млађе од 30 година живота, међу којима има и дугорочно незапослених,  који су веома мотивисани и заинтересовани за рад код послодавца.

Кроз реализацију обуке на захтев послодавца пружена је подршка послодавцу у јачању кадровских капацитета, а незапосленим лицима у стицању адекватних стручних компетенција на конкретним пословима ради бржег запошљавања.