Дванаесто издање информатора Националне коалиције за окончање дечијих бракова
Национална коалиција за окончање дечијих бракова припремила је ново издање информатора посвећено теми дечијих бракова.
Увођење законског оквира за успостављање поједностављеног начина запошљавања сазонских радника једна је од мера Акционог плана за сузбијање сиве економије.
У изради је Закон о привременом ангажовању на сезонским пословима, захваљујући коме би требало да само у пољопривреди преко 300.000 лица буде уведено у легалне привредне токове. То подразумева увођење електронског система за једноставно пријављивање сезонског рада, по узору на мађарски модел, у 2017. години.
Тим поводом Министарство пољопривреде, шумарства и водопривреде, Министарство финансија, Министарство за рад, запошљавање, борачка и социјална питања, Национална алијанса за локални економски развој (НАЛЕД) и Отворени регионални фонд за модернизацију општих услуга Немачке организације за међународну сарадњу (ГИЗ), потписали су Меморандум о сарадњи на реализацији пројекта „Повећање прилика за запошљавање сезонских радника“.
НАЛЕД, ГИЗ и Национална служба за запошљавање у сарадњи са Регионалном привредном комором организовали су у Ваљеву, 30. октобра, у сали Скупштине града Ваљева, инфо-дан у оквиру поменутог пројекта, са циљем да се најави нови систем, односно механизам за поједностављено запошљавање и поједностављену уплату доприноса и пореза за сезонске раднике.
Небојша Жугић, менаџер за правне послове НАЛЕД-а, представио је пројекат и рекао да ће се инфо-данима, полазећи од пољопривредних газдинстава, на територији локалне самоуправе информисати што већи број заинтересованих. У оквиру пројекта је одабрано 15 локалних самоуправa, међу којима и град Ваљево.
У име градоначелника др Слободана Гвозденовића присутнима се обратио његов помоћник Никола Радојичић. „Сезонско запошљавање у нашем граду је масовно, посебно у летњем периоду, у сезонским радовима у пољопривреди и грађевинарству. Имамо велике површине засејане малином - скоро 1.000 хектара, око 500 хектара под купином, преко 4.000 хектара под шљивама, што у Србији представља озбиљан потенцијал. Самим тим пољопривредна производња захтева велики број радника. Данас смо ту да представимо пројекат 'Повећање прилика за запошљавање сезонских радника', који ће помоћи да изађемо из сиве зоне и омогућити пољопривредним газдинствима да пријаве своје раднике“, рекао је Радојичић.
Скупу су присуствовали привредници, односно власници пољопривредних газдинстава, агенција и задруга које запошљавају сезонце из Ваљева и Осечине, представици Коморе, Пољопривредне стручне службе, јавног предузећа „Агроразвој“, као и сезонски радници који су имали прилику да се информишу о новинама везаним за запошљавање сезонских радника. У отвореној дискусији, присутни су изнели своја искуства, а упућено је и пар конструктивних предлога у циљу што бољег регулисања сезонског запошљавања.
„Све недоумице, предлози и искуства присутних биће размотрени у оквиру радне групе“, закључио је Никола Жугић, и додао: „Овакве дискусије су од великог значаја за доношење доброг законског решења, којим ће бити задовољни послодавци, радници и држава“.
Национална коалиција за окончање дечијих бракова припремила је ново издање информатора посвећено теми дечијих бракова.
У оквиру ЕРАЗМУС+ програма Европске уније успешно је реализован пројекат „I-BLU: Innovative Language Upskilling“, у којем је учествовала и Национална служба за запошљавање.
Специјализовани виртуелни Сајам запошљавања „Виртуелни сајам Српске ИТ асоцијације“ у сарадњи са Филијалом за град Београд Националне службе за запошљавање, остварио је изузетан успех и привукао велико интересовање како послодаваца, тако и тражилаца запослења.
Након успешно завршене обуке из основа JavaScript програмирања, у Филијали Ниш Националне службе за запошљавање 18. децембра је 10 незапослених добило сертификате.
Представнице Националне службе за запошљавање, Неда Милановић и Јасмина Шантић, присуствовале су 15. децембра свечаној седници Скупштине Кластера модне и одевне индустрије FACTS, поводом обележавања 15 година његовог рада. На догађају су представљене истакнуте активности и остварени резултати овог кластера у претходном периоду.
Овај вебсајт користи cookies да би вам обезбедили најбољу услугу. Додатне информације можете пронаћи на страници Политика приватности.
Прихвати
