У Барокној сали Градске куће у Зрењанину било је око 80 послодаваца са подручја града Зрењанина: предузетници, представници малих и средњих предузећа, установа јавног сектора, као и представници партнерских институција – Регионалне привредне коморе и Општег удружења предузетника.

Представљени су садржаји програма, услови конкурисања и начин реализације мера активне политике запошљавања, у оквиру расписаних јавних позива које НСЗ спроводи кроз програме додатног образовања и обука, развоја предузетништва и програме запошљавања. У публици су били како послодавци који су већ сарађивали са Филијалом Зрењанин, тако и послодавци који до сада нису користили финансијске подстицаје или олакшице којима могу да унапреде пословање. Услуге НСЗ имају проактиван карактер и наглашену оријентацију ка индивидуалним потребама клијената, те је значајно да благовремене и потпуне информације допру до свих послодаваца, а све у циљу доприноса реализацији запошљавања путем активних мера.  

На почетку скупа, присутнима су се обратили заменик градоначелника Зрењанина Саша Сантовац и директорка Покрајинске службе за запошљавање, Снежана Седлар.

„Циљ ове промоције је да се директно контактира са послодавцима, како са онима који сарађују са НСЗ, тако и са онима који ће бити наши сарадници. Намера је да допремо и до најмањих, који можда нису били довољно упознати са нашом понудом, како бисмо им појаснили неопходне процедуре“, истакла је Снежана Седлар.

„За активне мере запошљавања ове године издвојене су чак 4 милијарде динара из средстава НСЗ, као и додатних 550 милиона динара из Буџетског фонда за рехабилитацију и запошљавање особа са инвалидитетом. Рачуна се на још 900 милиона динара из средстава локалних самоуправа и 200 милиона динара из директног гранта Европске уније“, поменула је директорка Покрајинске службе за запошљавање. На добре резултате у запошљавању указао је Саша Сантовац, подсетивши да је 2012. године у Зрењанину било 12.800 незапослених, а сада их је 4.900.

„Скренула бих пажњу на рокове, односно трајање јавних позива. Јавни радови су отворени до 29. марта, програми подршке запошљавању особа са инвалидитетом до краја године, а сви остали јавни позиви до утрошка средстава, а најкасније до 30. новембра 2019. године“, нагласила је Татјана Мијатовић, директорка зрењанинске филијале НСЗ. 

Један од присутних послодаваца био је Алексеј Илић, власник фирме „Инова“ из Зрењанина, који је започео делатност 2010. године, уз финансијску и стручну подршку програма за самозапошљавање. Илић се определио да на предстојећем Сајму запошљавања у Зрењанину, који ће се одржати 27. марта, потражи раднике, а затим ће се определити за адекватну активну меру.

Презентацији је присуствовала и Данијела Вршка, у име компаније „Вршка-прес“.

„Сарађујемо са Филијалом Зрењанин још од 2008. године. Користили смо бројне програме: стручну праксу, програм запошљавања особа са инвалидитетом, раније и програм практиканата и приправника, затим програм стицања практичних знања. Када смо имали потребе за људским ресурсима обраћали смо се филијали за запошљавање. При реализацији програма, за нашу фирму добра пракса је била да се прво одаберу кадрови, будући радници, а затим смо сређивали документацију, по програму и процедури“, каже Данијела.

Презентацију јавних позива одражале су представнице Одсека за програме запошљавања, предузетништво и образовање и обуку, а потом одговарале на питања послодаваца у вези са условима учешћа, правима и обавезама корисника програма, документацијом која се прилаже уз захтев за учешће и др.