Чланица Општинског већа за пољопривреду и привреду Мира Родић истакла је овом приликом да је у привреди општине запослено чак 78% становништва, те да осим у инфраструктуру, општина највише улаже у ову грану. „Водимо рачуна и о кадровским потребама локалног тржишта рада и активно учествујемо у школовању младих за специфична знања и вештине које су модерним послодавцима потребне, подстичући младе да се образују кроз систем дуалног образовања. Такође, Општина школовање на неком од машинских смерова стипендира са 5 хиљада динара месечно, јер су темеринским привредницима најпотребнији управо ови кадрови и они проналазе запослење одмах по завршетку школовања. Желимо да запослимо младе у нашој општини и да они овде остану, али не само то, већ и да што боље и квалитетније живе“, истакла је Мира Родић и напоменула да велику улогу у остварењу овог плана има и Национална служба за запошљавање.

Уручењу уговора присуствовали су и председник Општине Темерин Ђуро Жига, директорка Покрајинске службе за запошљавање Снежана Седлар и директорка Филијале Нови Сад НСЗ Татјана Видовић.

„Прошла сам целу Војводину и велики део Србије и на велико задовољство морам да приметим да се стопа незапослености свуда смањује, те је у односу на 31. март прошле године просечна стопа незапослености у Србији 13,4%, док је у Војводини 12,2%, а свих 45 општина имају локални савет за запошљавање“, истакла је Снежана Седлар и додала да је Покрајински секретаријат за привреду и туризам издвојио ове године 120 милиона динара за активне мере запошљавања.

Филијала Нови Сад НСЗ и у овој години, као и протеклих година, пружа техничку подршку Општини Темерин у реализацији мера активне политике запошљавања дефинисаних Локалним акционим планом запошљавања.

„Општина Темерин на челу са председником Ђуром Жигом је препознала своју активну улогу у смањењу незапослености и повећању запошљавања на тај начин што издваја из свог буџета највећа средства у Јужнобачком округу, одмах после Града Новог Сада, а која се усмеравају на запошљавање незапослених лица која су на евиденцији НСЗ“, истакла је директорка Филијале Нови Сад НСЗ Татјана Видовић.

„Захваљујући привредном расту и развоју, повећаном обиму инвестиција, доброј институционалној повезаности свих нивоа власти, добро планираним мерама активне политике запошљавања и сарадњи са локалним самоуправама, број незапослених у Јужнобачком округу је смањен за 17% у односу на исти период протекле године, док је незапосленост у Општини Темерин смањена за 22,5%“, изјавила је Татјана Видовић и честитала свима којима су уручени уговори уз жељу за успехом на новом послу.

Овом приликом уговор о субвенцији за запошљавање новог радника уручен је и Маји Станивук из самоуслужне ауто-перионице „New west“, која је и тепих-сервис. Она је добила 130 хиљада динара за запошљавање нове раднице: „Ауто-перионица је дугорочна инвестиција за коју треба и по десет година да би се исплатила, а ова субвенција ће нам помоћи да даље развијамо своје пословање и дођемо до нашег циља“, рекла је Маја.

Уговоре за субвенције за ново запошљавање добили су још и адвокатска канцеларија, фризерски салон, ресторани, трговинске радње, модни бутици, цвећара и молерска радња.