У наредном периоду биће реализовано 10 јавних радова, на којима ће бити ангажована 34 незапослена лица. За овај програм издвојено је 3,4 милиона динара. Прилику за стручно оспособљавање добиће 39 незапослених без радног искуства у струци, по захтеву 26 послодаваца. За програме стручне праксе издвојен је 6,1 милион динара. На јавни позив послодавцима за доделу субвенција за отварање нових радних места јавило се 8 послодаваца, који ће запослити 11 незапослених лица. Укупна вредност ових субвенција је 1,1 милион динара. Као и до сада, велики број незапослених конкурисао је за субвенцију за самозапошљавање. Сопствени бизнис ће започети 38 незапослених, а у те сврхе издвојено је 6 милиона динара.

Владислав Живановић, заменик градоначелника Сомбора, истакао је да ниједан захтев није одбијен и да су издвојена и додатна средства како би сви захтеви били позитивно решили.

„Ниједна служба за запошљавање не може сама да решава проблем незапослености, чак ни у државама које имају много јаче и веће буџете. Значајни помаци видљиви су на свим нивоима. Све локалне самоуправе су препознале своју улогу и обавезу на тржишту рада и активно се укључиле у решавање проблема незапослености. У прилог томе говоре средства која је Град Сомбор издвојио за мере активне политике запошљавања, чијом ће релизацијом бити запослене 122 особе“, рекао је Секула Тањевић, директор сомборске филијале НСЗ.

Члан Градског већа задужен за привреду и финансије Синиша Тодоровић захвалио се присутнима на успешној сарадњи, са надом да ће број учесника на локалним јавним позивима из године у годину бити све већи. Издвојена средства за локалне акционе планове запошљавања су 75% већа у односу на претходну годину. Највећа подршка дата је женама, младима и социјално угроженим лицима.