МИНИСТАРСТВО ФИНАНСИЈА

На основу члана 54. Закона о државним службеницима („Службени гласник РС“, бр. 79/05, 81/05 – исправка, 83/05 – исправка, 64/07, 67/07-исправка, 116/08, 104/09, 99/14, 94/17, 95/18, 157/20, 144/22, 13/25- УС и 19/25) и члана 9. став 1. Уредбе о интерном и јавном конкурсу за попуњавање радних места у државним органима („Сл. гласник РС“, бр. 2/19 и 67/21) и Закључка Комисије за давање сагласности за ново запошљавање и додатно радно ангажовање код корисника јавних средстава 51 број: 112-6239/2025 од 10. јуна 2025. године, 51 број: 112-8471/2025 од 29. јула 2025. године и 51 број: 112-9438/2025 од 27. августа 2025. Године, оглашава

ЈАВНИ КОНКУРС
ЗА ПОПУЊАВАЊЕ ИЗВРШИЛАЧКИХ РАДНИХ МЕСТА

I Орган у коме се радна места попуњавају: Министарство финансија, Београд, Кнеза Милоша број 20. 

II Радна места која се попуњавају: 

1. Радно место за аналитичке послове буџета и инвестиционо планирање, у звању саветник
Група за праћење и анализу капиталних издатака, Одељење буџета, Сектор буџета
1 извршилац

Опис послова: Учествује у припреми и изради закона о буџету Републике и израђује упутства за израду буџета; учествује у анализи достављених финансијских планова буџетских корисника; учествује у предлагању висине капиталних издатака; припрема и израђује предлоге закључака као основа за вишегодишње уговарање пројеката; учествује у изради програмског дела буџета у делу који се односи на капиталне издатке;  припрема анализе, извештаје и информације из делокруга рада Групе; припрема и израђује мишљења о усклађености других прописа са висином одобрених средстава за инвестиције у буџету Републике Србије; прати извршење пројеката и врши анализе и припрема и израђује извештаје о степену реализације капиталних издатака; обавља и друге послове по налогу руководиоца Групе.

Услови: Стечено високо образовање из научне области економске науке, односно из научне, односно стручне области у оквиру образовно научног поља техничко-технолошких наука на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ЕСПБ, мастер академским студијама, специјалистичким академским студијама, специјалистичким струковним студијама, односно на основним студијама у трајању од најмање четири године или на специјалистичким студијама на факултету; положен државни стручни испит; најмање 3 године радног искуства у струци; као и потребне компетенције за обављање послова радног места.

2. Радно место за аналитичке послове планирања плата, у звању саветник
Група за систем финансирања плата, Сектор буџета
1 извршилац

Опис послова: Израђује анализе плата запослених по звањима, занимањима и пословима у државној  управи, јавним службама и органима јединица локалне самоуправе; учествује у изради стручних основа за израду закона о буџету Републике Србије у делу који се односи на плате директних и индиректних корисника и учествује у утврђивању  висине средстава за плате корисника буџета Републике Србије; врши оцену поднетих захтева за промену апропријација и квота и даје препоруке за њихову измену; припрема мишљења на нацрте прописа и аката из других области о усклађености са системом финансирања плата и расположивим средствима у буџету Републике Србије; припрема извештаје и информације који се односе на плате корисника средстава буџета; обавља и друге послове по налогу руководиоца Групе.

Услови: Стечено високо образовање из научне области економске или правне науке или из научне, односно стручне области у оквиру образовно-научног поља техничко-технолошких  наука  на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ЕСПБ, мастер академским студијама, специјалистичким академским студијама, специјалистичким струковним студијама, односно на основним студијама у трајању од најмање четири године или на специјалистичким студијама на факултету; положен државни стручни испит; најмање 3 године радног искуства у струци; као и потребне компетенције за обављање послова радног места.

3. Радно место за стручно-оперативне послове, у звању млађи саветник - приправник, Одсек за таксе и накнаде, Сектор за фискални систем
1 извршилац

Опис послова: Учествује у изради нацрта закона и предлога подзаконских аката из области прописа којима се уређује систем и политика републичких административних такси, јавних дажбина које се наплаћују за пружање јавних услуга, као и накнаде за коришћење јавних добара; израђује информације, извештаје и анализе за шефа Одсека; учествује у припреми одговора на захтеве пореских обвезника и мишљења у вези примене закона и подзаконских аката из области прописа којима се уређује систем и политика републичких административних такси, јавних дажбина које се наплаћују за пружање јавних услуга, као и накнаде за коришћење јавних добара; учествује у изради других републичких прописа у оквиру радних група и припрема мишљења на нацрте закона и предлоге подзаконских аката других органа управе са аспекта фискалног система; сарађује са државним и другим органима; обавља и друге послове по налогу шефа Одсека.

Услови: Стечено високо образовање из научне области правне или економске науке на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ЕСПБ, мастер академским студијама, специјалистичким академским студијама, специјалистичким струковним студијама, односно на основним студијама у трајању од најмање четири године или на специјалистичким студијама на факултету; положен државни стручни испит; најмање једну годину радног искуства у струци или најмање пет година радног стажа у државним органима; као и потребне компетенције за обављање послова радног места.

4. Радно место за стручно-оперативне послове, у звању млађи саветник
Група за уговоре о избегавању двоструког опорезивања, Сектор за фискални систем
1 извршилац

Опис послова: Учествује и прати активности у вези закључења и примене уговора о избегавању двоструког опорезивања; сачињава информације у вези са уговорима о избегавању двоструког опорезивања; води евиденцију о закљученим уговорима о избегавању двоструког опорезивања; учествује у припреми основа за преговоре у вези закључења уговора из делокруга рада Групе; обавља и друге послове по налогу руководиоца Групе.

Услови: Стечено високо образовање из научне области правне или економске наука на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ЕСПБ, мастер академским студијама, специјалистичким академским студијама, специјалистичким струковним студијама, односно на основним студијама у трајању од најмање четири године или на специјалистичким студијама на факултету; положен државни стручни испит; најмање једну годину радног искуства у струци или најмање пет година радног стажа у државним органима; као и потребне компетенције за обављање послова радног места.

5. Радно место за административне и канцеларијске послове, у звању референт,
Сектор за царински систем и политику
1 извршилац

Опис послова: Врши пријем поште, евидентирање, развођење и експедицију поште и предмета које обрађује сектор, припрема извештаје о предметима који су у раду, води интерне евиденције о кретању предмета, води евиденцију о записницима и решењима који се обрађују у сектору, пружа информације о кретању предмета, обавља писану и усмену кореспонденцију са унутрашњим јединицама и органима управе у саставу Министарства, као и са другим органима и организацијама, врши пријем странака и организацију састанака по налогу помоћника министра; обавља друге послове по налогу помоћника министра.

Услови: Средња стручна спрема; положен државни стручни испит; најмање 2 године радног искуства у струци; као и потребне компетенције за обављање послова радног места.

6. Радно место за нормативно- аналитичке послове из области дигиталне имовине, у звању самостални саветник
Група за дигиталну имовину, Сектор за финансијски систем
1 извршилац

Опис послова: Припрема нацрте закона и предлоге подзаконских аката из области дигиталне имовине; учествује на јавним расправама у поступку израде прописа из области дигиталне имовине; прати упоредно законодавство и праксу из области дигиталне имовине са стандардима Европске уније, међународних организација, међународних споразума и конвенција; припрема и израђује извештаје у циљу реализације Споразума о стабилизацији и придруживању Европској унији; израђује анализе и информације из области дигиталне имовине; припрема и израђује мишљења и предлоге закључака из области дигиталне имовине; сарађује са државним и другим органима и институцијама из области надлежности Групе; обавља и друге послове по налогу руководиоца Групе.

Услови: Стечено високо образовање из научне области економске или правне науке, односно из научне односно стручне области у оквиру образовно-научног поља друштвено-хуманистичких наука на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ЕСПБ, мастер академским студијама, специјалистичким академским студијама, специјалистичким струковним студијама, односно на основним студијама у трајању од најмање четири године или на специјалистичким студијама на факултету; положен државни стручни испит; најмање 5 година радног искуства у струци; као и потребне компетенције за обављање послова радног места.

7. Радно место за управне и аналитичке послове из области имовинског права, у звању самостални саветник 
Одељење за управне послове, Сектор за имовинско-правне послове
1 извршилац

Опис послова: Решава предмете по жалбама на решења првостепених органа у складу са овлашћењима из посебних закона; решава предмете у првом степену по ванредним правним средствима прописаним законом којим се регулише општи управни поступак; одлучује у поступцима укидања решења по основу службеног надзора; врши послове на утврђивању ставова неопходних за примену прописа који регулишу коришћење и уређивање земљишта, нарочито земљишта у државној својини; израђује анализе и извештаје у вези са предметима по жалбама на првостепена решења општинских органа управе и остварује сарадњу са органима државне управе; прати утврђене ставове других органа, судова, из делокруга Сектора који се односи на област уређивања имовинско-правних послова ради постизања уједначености у раду на простору целе Републике Србије преко првостепених органа; обавља и друге послове по налогу начелника Одељења.

Услови: Стечено високо образовање из научне области правне науке на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ЕСПБ, мастер академским студијама, специјалистичким академским студијама, специјалистичким струковним студијама, односно на основним студијама у трајању од најмање четири године или на специјалистичким студијама на факултету; положен државни стручни испит; најмање 5 година радног искуства у струци; као и потребне компетенције за обављање послова радног места.

8. Радно место - виши буџетски инспектор, у звању виши саветник
Група за инспекцијски надзор Београд, Одсек за координацију буџетских инспектора, припрему годишњег плана надзора и административну подршку и извештавање о надзорима, Одељење буџетске инспекције, Сектор за буџетску инспекцију
1 извршилац

Опис послова: Врши најсложеније инспекцијске надзоре код надзираних субјеката укључујући припремне радње за спровођење исте; предводи инспекцијски надзор када околности захтевају да више инспектора истовремено врши надзор код једног субјекта; израђује записнике о извршеном инспекцијском надзору; уручује записнике надзираном субјекту и израђује извештаје о извршеном инспекцијском надзору, разматра примедбе на записник о извршеном инспекцијском надзору, израђује и доставља одговор на записник надзираном субјекту; израђује и подноси одговарајуће пријаве и одговоре на тужбене и друге захтеве надлежним органима, израђује решења за отклањање утврђених незаконитости и неправилности; прати извршење мера предложених у записницима о извршеном инспекцијском надзору, и води евиденције о извршеним надзорима; прикупља и ажурира релевантне податаке и документа у апликативном софтверу и обавља и друге послове по налогу руководиоца Групе.

Услови: Стечено високо образовање из научне облати економске или правне науке на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ЕСПБ, мастер академским студијама, специјалистичким академским студијама, специјалистичким струковним студијама, односно на основним студијама у трајању од најмање четири године или специјалистичким студијама на факултету; положен државни стручни испит; положен испит за инспектора;  најмање 7 година радног искуства у струци; као и потребне компетенције за обављање послова радног места.

9. Радно место за административно-оперативне послове, у звању референт
Одељење за другостепени порески поступак - Београд, Сектор за другостепени порески и царински поступак
1 извршилац

Опис послова: Обавља административне послове пријема, евиденције, дистрибуције и експедиције предмета, сачињава извештаје везане за рад Одељења; сарађује са првостепеним органом у погледу достављања тражене документације, извештаја и података и води рачуна о роковима и благовремености достављања истих; доставља првостепеном органу службена мишљења и сарађује са Управном судом у погледу достављања тражене документације; обавештава начелника Одељења o неажурности првостепеног органа у погледу тражених извештаја; врши пријем и слање електронске поште и факсова; стара се о снабдевању државних службеника у Одељењу канцеларијским материјалом и врши послове умножавања списа предмета; обавља и друге послове по налогу начелника Одељења.

Услови: Средња стручна спрема; положен државни стручни испит; најмање 2 године радног искуства у струци; као и потребне компетенције за обављање послова радног места.

10. Радно место за оперативне послове у пореско-управном поступку, у звању млађи саветник
Одељење за другостепени порески поступак - Нови Сад, Сектор за другостепени порески и царински поступак
1 извршилац

Опис послова: Учествује у сачињавању нацрта одлука по правним лековима уложеним против пореских управних аката филијала и експозитура и јединица локалне пореске администрације у предметима најмање сложености; учествује у припреми одговора на тужбе којима је покренут управни спор против другостепених одлука донетих по правним лековима уложеним против пореских управних аката филијала (организационих јединица) Пореске управе и експозитура и надлежних пореских органа јединица локалне администрације; учествује у анализи и контроли извештаја и достављених податка од стране првостепеног органа; учествује у припреми материјала и аката за усмену јавну расправу, односно за одлучивање у управним споровима пред Управним судом; обавља и друге послове по налогу начелника Одељења.

Услови: Стечено високо образовање из научне области правне или економске науке на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ЕСПБ, мастер академским студијама, специјалистичким академским студијама, специјалистичким струковним студијама, односно на основним студијама у трајању од најмање четири године или на специјалистичким студијама на факултету, најмање једну годину радног искуства у струци или најмање пет година радног стажа у државним органима; положен државни стручни испит; као и потребне компетенције за обављање послова радног места.

11. Радно место за оперативне послове у пореско-управном поступку, у звању млађи саветник - приправник
Одељење за другостепени порески поступак – Крагујевац, Сектор за другостепени порески и царински поступак
1 извршилац

Опис послова: Учествује у сачињавању нацрта одлука по правним лековима уложеним против пореских управних аката филијала и експозитура и јединица локалне пореске администрације у предметима најмање сложености; учествује у припреми одговора на тужбе којима је покренут управни спор против другостепених одлука донетих по правним лековима уложеним против пореских управних аката филијала (организационих јединица) Пореске управе и експозитура и надлежних пореских органа јединица локалне администрације; учествује у анализи и контроли извештаја и достављених податка од стране првостепеног органа;  учествује у припреми материјала и аката за усмену јавну расправу, односно за одлучивање у управним споровима пред Управним судом; обавља и друге послове по налогу начелника Одељења.

Услови: Стечено високо образовање из научне области правне или економске науке на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ЕСПБ, мастер академским студијама, специјалистичким академским студијама, специјалистичким струковним студијама, односно на основним студијама у трајању од најмање четири године или на специјалистичким студијама на факултету; најмање једну годину радног искуства у струци или најмање пет година радног стажа у државним органима; положен државни стручни испит; као и потребне компетенције за обављање послова радног места.

12. Радно место за аналитичке послове у царинско-управном поступку, у звању виши саветник
Одељење за другостепени царински поступак, Сектор за другостепени порески и царински поступак
1 извршилац

Опис послова: Припрема и израђује решења у најсложенијим предметима у царинском поступку по жалбама на првостепена решења; поступа по тужбама поднетим суду надлежном за решавање управних спорова против другостепених решења; припрема решења у извршењу пресуда суда надлежног за решавање управних спорова; прати прописе из царинске области, правне ставове, мишљења надлежних министарстава и других државних органа и судску праксу ради примене судских ставова, прописе о ванредним правним средствима као и управну праксу и припрема извештаје, информације и анализе у циљу даљег законитог и једнобразног поступања решавању предмета у другостепеном поступку; припрема решења у поступку по основу службеног надзора и решења по поднетим предлозима за примену ванредних правних средстава; проучава и анализира проблеме уочене у раду царинарница на царинско управним предметима и предлаже мере за њихово отклањање; припрема материјале и акте за усмену јавну расправу, односно одлучивање у управним споровима пред Управним судом по предметима у којима је учествовао у поступку доношења другостепене одлуке; израђује извештаје из делокруга организационе јединице; обавља и друге послове по налогу начелника Одељења.

Услови: Стечено високо образовање из научне области правне науке или научне, односно стручне области у оквиру образовно-научног поља друштвено-хуманистичких наука на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ЕСПБ, мастер академским студијама, специјалистичким академским студијама, специјалистичким струковним студијама, односно на основним студијама у трајању од најмање четири године или специјалистичким студијама на факултету; најмање 7 година радног искуства у струци; положен државни стручни испит; као и потребне компетенције за обављање послова радног места.

III Место рада за извршилачка радна места: За радна места под редним бројем 10 - Нови Сад, редним бројем 11 - Крагујевац, за остала радна места – Београд.

IV Фазе изборног поступка и учешће кандидата: Изборни поступак спроводи се из више обавезних фаза у којима се проверавају опште функционалне, посебне функционалне и понашајне компетенције и фазе у којој се спроводи интервју са комисијом. На јавном конкурсу за пријем приправника не проверавају се посебне функционалне компетенције, осим страног језика када је одређен као потребна компетенција за обављање послова тог радног места.

У изборном поступку проверавају се: 
1. Опште функционалне компетенције, и то:
- Организација и рад државних органа Републике Србије– провераваће се писмено (путем теста)
- Дигитална писменост – провераваће се решавањем задатака (практичним радом на рачунару) 
- Пословна комуникација – провераваће се писмено (путем симулације).

Напомена: У погледу провере опште функционалне компетенције Дигитална писменост, ако поседујете важећи сертификат, потврду или други одговарајући доказ о познавању рада на рачунару, на траженом нивоу и желите да на основу њега будете ослобођени тестирања компетенције – Дигитална писменост, неопходно је да уз пријавни образац (уредно и у потпуности попуњен у делу *Рад на рачунару), доставите и тражени доказ у оригиналу или овереној фотокопији. Комисија ће на основу приложеног доказа донети одлуку да ли може или не може да прихвати доказ који сте приложили уместо тестовне провере.
Информације o материјалимa за припрему кандидата за проверу општих функционалних компетенција могу се наћи на сајту Службе за управљање кадровима, www.suk.gov.rs.

2. Посебне функционалне компетенције: 
Посебне функционалне компетенције за радно место под редним бројем 1:
Посебна функционална компетенција у одређеној области рада – стручно-оперативни послови (технике обраде и израде прегледа података) - провераваће се путем писане симулације.
Посебна функционална компетенција у одређеној области рада – финансијско-материјални послови (поступак извршења буџета) - провераваће се путем писане симулације;
Посебна функционална компетенција за одређено радно место - планска документа, прописи и акти из надлежности и организације органа – (Уредба о критеријумима за утврђивање природе расхода и условима и начину прибављања сагласности за закључивање одређених уговора који, због природе расхода захтевају плаћање у више година) - провераваће се путем писане симулације.

Посебне функционалне компетенције за радно место под редним бројем 2:
Посебна функционална компетенција у одређеној области рада – стручно-оперативни послови (технике обраде и израде прегледа података) - провераваће се путем писане симулације;
Посебна функционална компетенција у одређеној области рада – финансијско-материјални послови (поступак планирања буџета и извештавања) - провераваће се путем писане симулације;
Посебна функционална компетенција за одређено радно место - планска документа, прописи и акти из надлежности и организације органа (Правилник о начину и садржају извештавања о извршеним расходима за плате код директних и индиректних корисника буџета Републике Србије) - провераваће се путем писане симулације.

Посебне функционалне компетенције за радно место под редним бројем 4:
Посебна функционална компетенција у одређеној области рада – нормативни послови (законодавни процес) - провераваће се путем писане симулације;
Посебна функционална компетенција за одређено радно место – прописи из делокруга радног места (Закон о закључивању и извршавању међународних уговора) - провераваће се путем писане симулације;
Посебна функционална компетенција за одређено радно место - страни језик    (Енглески језик, ниво Б1) – провераваће се писано (путем теста).

Посебне функционалне компетенције за радно место под редним бројем 5:
Посебна функционална компетенција у одређеној области рада – aдминистративнo-технички послови (канцеларијско пословање) - провераваће се путем писане симулације;
Посебна функционална компетенција за одређено радно место - планска документа, прописи и акти из надлежности и организације органа (Правилник о унутрашњем уређењу и систематизацији радних места у Министарству финансија) - провераваће се путем писане симулације;
Посебна функционална компетенција за одређено радно место – прописи из делокруга радног места (Закон о државној управи) - провераваће се путем писане симулације.

Посебне функционалне компетенције за радно место под редним бројем 6:
Посебна функционална компетенција у одређеној области рада – нормативни послови (законодавни процес) - провераваће се путем писане симулације;
Посебна функционална компетенција у одређеној области рада – стручно-оперативни послови (методе и технике опсервације, прикупљања и евидентирања података) - провераваће се путем писане симулације;
Посебна функционална компетенција за одређено радно место - планска документа, прописи и акти из надлежности и организације органа (Закон о дигиталној имовини Републике Србије) - провераваће се путем писане симулације.

Посебне функционалне компетенције за радно место под редним бројем 7:
Посебна функционална компетенција у одређеној области рада – управно правни послови (општи управни поступак) - провераваће се путем писане симулације.
Посебна функционална компетенција за одређено радно место - планска документа, прописи и акти из надлежности и организације органа (Закон о експропријацији) - провераваће се путем писане симулације;
Посебна функционална компетенција за одређено радно место – прописи из делокруга радног места (Закон о планирању и изградњи) - провераваће се путем писане симулације.

Посебне функционалне компетенције за радно место под редним бројем 8:
Посебна функционална компетенција у одређеној области рада – инспекцијски послови (поступак инспекцијског надзора и методе анализе ризика) - провераваће се путем писане симулације;
Посебна функционална компетенција за одређено радно место – планска документа, прописи и акти из надлежности и организације органа (Закон о буџетском систему и Закон о буџету Републике Србије) - провераваће се путем писане симулације;
Посебна функционална компетенција за одређено радно место – прописи из делокруга радног места (Закон о роковима измирења новчаних обавеза у комерцијалним трансакцијама) - провераваће се путем писане симулације.

Посебне функционалне компетенције за радно место под редним бројем 9:
Посебна функционална компетенција у одређеној области рада – административно-технички послови (методе и технике прикупљања података ради даље обраде) - провераваће се путем писане симулације;
Посебна функционална компетенција за одређено радно место - планска документа, прописи и акти из надлежности и организације органа (Правилник о унутрашњем уређењу и систематизацији радних места у Министарству финансија) - провераваће се путем писане симулације;
Посебна функционална компетенција за одређено радно место – прописи из делокруга радног места (Уредба о канцеларијском пословању органа државне управе) - провераваће се путем писане симулације.

Посебне функционалне компетенције за радно место под редним бројем 10:
Посебна функционална компетенција у одређеној области рада – управно-правни послови (општи управни поступак) - провераваће се путем писане симулације;
Посебна функционална компетенција у одређеној области рада – стручно-оперативни послови (технике израде општих, појединачних и других правних и осталих аката) - провераваће се путем писане симулације;
Посебна функционална компетенција за одређено радно место - планска документа, прописи и акти из надлежности и организације органа (Закон о порезима на имовину) - провераваће се путем писане симулације.

Посебне функционалне компетенције за радно место под редним бројем 12:
Посебна функционална компетенција у одређеној области рада - управно-правни послови (општи управни поступак) - провераваће се путем писане симулације;
Посебна функционална компетенција у одређеној области рада – стручно-оперативни послови (методе и технике опсервације, прикупљања и евидентирања података;) - провераваће се путем писане симулације;
Посебна функционална компетенција за одређено радно место - планска документа, прописи и акти из надлежности и организације органа (Царински закон) - провераваће се путем писане симулације.
У погледу провере посебне функционалне компетенције за одређено радно место – страни језик, ако учесник конкурса поседује важећи сертификат, потврду или други одговарајући доказ о поседовању знања страног језика који је тражен конкурсом, и жели да на основу њега буде ослобођен тестирања компетенције – Страни језик, неопходно је да уз пријавни образац  (уредно и у потпуности попуњен у делу *Знање страних језика који су тражени конкурсом), достави и тражени доказ у оригиналу или овереној фотокопији. Комисија може одлучити да се кандидату изврши провера наведене компетенције, ако увидом у достављени доказ не може потпуно да оцени поседовање ове компетенције.
Информације о материјалима за припрему кандидата за проверу посебних функционалних компетенција могу се наћи на сајту Министарства финансија www.mfin.gov.rs. 

3. Понашајне компетенције: Понашајне компетенције за сва радна места (управљање информацијама; управљање задацима и остваривање резултата; оријентација ка учењу и променама; изградња и одржавање професионалних односа и савесност, посвећеност и интегритет) - провераваће се путем психометријских тестова и интервјуа базираног на компетенцијама.

4. Интервју са комисијом и вредновање кандидата: Процена мотивације за рад на радном месту и прихватање вредности државних органа - провераваће се путем интервјуа са комисијом (усмено).

V Рок за подношење пријава: рок за подношење пријава је осам дана и почиње да тече наредног дана од дана објављивања у периодичном издању огласа Националне службе за запошљавање – листу „Послови“.

VI Пријава на јавни конкурс врши се на Обрасцу пријаве који је доступан на интернет презентацији Службе за управљање кадровима и Министарства финансија или у штампаној верзији у писарници Министарства финансија, Кнеза Милоша бр. 20.
Приликом предаје пријаве на јавни конкурс, пријава добија шифру под којом подносилац пријаве учествује у даљем изборном поступку. Подносиоци пријаве се обавештавају о додељеној шифри у року од три дана од пријема пријаве, достављањем наведеног податка на начин који је у пријави назначио за доставу обавештења.

VII Докази које прилажу кандидати који су успешно прошли фазе изборног поступка пре интервјуа са Конкурсном комисијом: оригинал или оверена фотокопија уверења о држављанству; оригинал или оверена фотокопија извода из матичне књиге рођених; оригинал или оверена фотокопија дипломе којом се потврђује стручна спрема; оригинал или оверена фотокопија доказа о положеном државном стручном испиту за рад у државним органима (кандидати са положеним правосудним испитом уместо доказа о положеном државном стручном испиту, подносе доказ о положеном правосудном испиту); оригинал или оверена фотокопија доказа о радном искуству у струци (потврда, решење и други акти из којих се види на којим пословима, у ком периоду и са којом стручном спремом је стечено радно искуство). Државни службеник који се пријављује на јавни конкурс, уместо уверења о држављанству и извода из матичне књиге рођених подноси решење о распоређивању или премештају на радно место у органу у коме ради или решење да је нераспоређен.
Кандидати који конкуришу за радно место под редним бројем 8. поред наведених доказа прилажу и оригинал или оверену фотокопију доказа о положеном испиту за инспектора. Чланом 47. став 3. Закона о инспекцијском надзору („Службени гласник РС“, бр. 36/15, 44/18 - др. закон и 95/18) прописано је да лице на пробном раду које је радни однос засновало на радном месту инспектора на неодређено време и лице које је засновало радни однос на радном месту инспектора на неодређено време, а нема положен испит за инспектора, полаже испит за инспектора у року од шест месеци од дана заснивања радног односа. Ставом 6. истог члана Закона прописано је да изузетно, испит за инспектора није дужан да полаже инспектор који је на дан ступања на снагу овог закона имао најмање седам година радног искуства на пословима инспекцијског надзора и испуњава услове за обављање послова инспекцијског надзора.
Сви докази прилажу се у оригиналу или фотокопији која је оверена код јавног бележника (изузетно у градовима и општинама у којима нису именовани јавни бележници, приложени докази могу бити оверени у основним судовима, судским јединицама, пријемним канцеларијама основних судова, односно општинским управама као поверени посао). Као доказ се могу приложити и фотокопије докумената које су оверене пре 1. марта 2017. године у основним судовима, односно општинскоj управи.

Напомена: Документа о чињеницама о којима се води службена евиденција су: уверење о држављанству, извод из матичне књиге рођених, уверење о положеном државном стручном испиту за рад у државним органима, односно уверење о положеном правосудном испиту, уверење о положеном испиту за инспектора. Законом о општем управном поступку („Службени гласник РС“, бр. 18/16, 95/18 – аутентично тумачење и 2/23 - УС) је, између осталог, прописано да су органи у обавези да по службеној дужности, када је то неопходно за одлучивање, у складу са законским роковима, бесплатно размењују, врше увид, обрађују и прибављају личне податке о чињеницама садржаним у службеним евиденцијама, осим ако странка изричито изјави да ће податке прибавити сама. Потребно је да учесник конкурса у делу Изјава*, у обрасцу пријаве, заокружи на који начин жели да се прибаве његови подаци из службених евиденција.

VIII Рок за подношење доказа: кандидати који су успешно прошли претходне фазе изборног поступка, пре интервјуа са Конкурсном комисијом позивају се да у року од пет радних дана од дана пријема обавештења доставе наведене доказе који се прилажу у конкурсном поступку. Кандидати који не доставе наведене доказе који се прилажу у конкурсном поступку, односно који на основу достављених или прибављених доказа не испуњавају услове за запослење, писмено се обавештавају да су искључени из даљег изборног поступка. Докази се достављају на адресу Министарства финансија, Београд, Кнеза Милоша бр. 20.

IX Датум и место провере компетенција учесника конкурса у изборном поступку: са учесницима конкурса чије су пријаве благовремене, допуштене, разумљиве, потпуне и који испуњавају услове предвиђене огласом о јавном конкурсу, на основу података наведених у обрасцу пријаве на конкурс, изборни поступак ће се спровести, почев од 27. новембра 2025. године, о чему ће учесници конкурса бити обавештени на бројеве телефона или електронске адресе које су навели у својим пријавама.
Провера општих функционалних компетенција, посебних функционалних компетенција и понашајних компетенција ће се обавити у Служби за управљање кадровима, у Палати „Србија“, Нови Београд, Булевар Михајла Пупина број 2 (источно крило). Интервју са конкурсном комисијом ће се обавити у просторијама Министарства финансија, Кнеза Милоша бр. 20. у Београду. Учесници конкурса који су успешно прошли једну фазу изборног поступка обавештавају се о датуму, месту и времену спровођења наредне фазе изборног поступка на контакте (бројеве телефона или електрoнске адресе), које наведу у својим пријавама.

X Општи услови за запослење: држављанство Републике Србије; да је учесник конкурса пунолетан; да учеснику конкурса раније није престајао радни однос у државном органу због теже повреде дужности из радног односа и да није осуђиван на казну затвора од најмање шест месеци.

XI Трајање радног односа: За радна места под редним бројевима 3. и 11. радни однос заснива се на одређено време, а за остала радна места радни однос се заснива на неодређено време.

XII Лица која су задужена за давање обавештења: Марија Крстовић тел. 011/765-2036 и Татјана Јовановић, тел: 011/765-2359.

XIII Адреса на коју се подноси попуњен образац пријаве на конкурс: Пријаве на конкурс шаљу се поштом или предају непосредно на писарници Министарства финансија, Кнеза Милоша 20, Београд, са назнаком „За јавни конкурс за попуњавање извршилачких радних места”. 

Напоменe: Чланом 9. Закона о државним службеницима прописано је да су кандидатима при запошљавању у државни орган под једнаким условима доступна сва радна места и да се избор кандидата врши на основу провере компетенција. Кандидати који први пут заснивају радни однос у државном органу подлежу пробном раду од 6 месеци. Кандидати без положеног државног стручног испита примају се на рад под условом да тај испит положе до окончања пробног рада. Кандидати са положеним државним стручним испитом немају предност у изборном поступку у односу на кандидате без положеног државног стручног испита. Пробни рад је обавезан за све који први пут заснивају радни однос у државном органу. Пробни рад за радни однос на неодређено време траје шест месеци.
Државни службеник на пробном раду који је засновао радни однос на неодређено време и државни службеник који је засновао радни однос на неодређено време, а који нема положен државни стручни испит, полаже државни стручни испит у року од шест месеци од дана заснивања радног односа. Приправник је лице које први пут заснива радни однос у својој струци и оспособљава се за самосталан рад; изузетно радни однос у статусу приправника може се засновати и са лицем које је код другог послодавца било у радном односу, односно обављало ван радног односа на пословима у својој струци краће од времена утврђеног за приправнички стаж у степену образовања који је услов за рад на тим пословима; време проведено у радном односу, односно на раду ван радног односа код другог послодавца не урачунава се у приправнички стаж; приправник заснива радни однос на одређено време, после спроведеног јавног конкурса; приправнички стаж на радним местима са високим образовањем студија другог степена (дипломске академске студије – мастер, специјалистичке академске студије, специјалистичке струковне студије), односно са основним студијама у трајању од најмање четири године траје једну годину; приправник полаже државни стручни испит до окончања приправничког стажа. Неблаговремене, недопуштене, неразумљиве или непотпуне пријаве, биће одбачене решењем конкурсне комисије. 
Јавни конкурс спроводи Конкурсна комисија коју је именовао министар финансија. 
Овај конкурс се објављује на интернет презентацији и огласној табли Министарства финансија, на интерент презентацији Службе за управљање кадровима, на порталу е-управе, на интернет презентацији, огласној табли и периодичном издању огласа Националне службе за запошљавање. 
Сви изрази, појмови, именице, придеви и глаголи у овом огласу који су употребљени у мушком граматичком роду, односе се без дискриминације и на особе женског пола.